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          喜迎二十大 保安護平安 ——湖北興安保安集團有限公司二十大期間安保工作總結

          來源: 時間:2022-12-01 16:56:42 瀏覽次數:


          10月16日至22日,中國共產黨第二十次全國代表大會在北京勝利召開。興安集團作為協助公安機關維護社會穩定的重要輔助力量,在黨的二十大安保維穩這場大考中,集團上下以“開局就是沖刺的決心”,下好先手棋,打好主動仗,統籌抓好防風險、保安全、護穩定、戰疫情等各項工作,嚴格按照“萬無一失、一失萬無”的標準,最終在這場前后持續近一個半月的“戰役”中,以無一例安全事故的成績圓滿“交卷”。


          主要做法及成績


          (一)高度重視,周密部署。


              為全面強化“二十大”期間集團各安保項目整體防控,集團領導高度重視,多次召開專題會議進行部署,周密制定計劃方案。集團各中心及分(子)公司聞令而動,認真貫徹落實集團領導決策和指示要求,自上而下層層展開動員部署。為加強安保工作的組織領導,集團成立以董事局主席陳能新任組長、總裁王進峰、副總裁陳康、朱志明任副組長,各中心及分(子)公司負責人為成員的安保工作領導小組,并從后勤保障、運營督導、人員調配、信息聯動、應急協調等方面,科學制定應急預案,做到定人、定崗、定責、定位。





          為進一步強化各項目安全管理目標責任制,加強安保工作現場管理。9月28日,集團與各項目負責人統一簽訂《戰時責任狀》,專門抽調200名安檢骨干作為應急儲備力量,對高鐵、機場、地鐵三個安檢項目片區及站點安排了包保干部,搭建“包保干部—片區經理—運營督導—大隊長(隊長)”四級責任管理體系,進入時刻“備戰”、隨時“迎戰”狀態。

          同時,為保障“二十大”期間的防疫需求和后勤供給,集團公司及時籌措專項資金40余萬元,采購并囤積部分防疫、后勤物資。董事局主席陳能新、總裁王進峰多次深入基層一線,看望慰問基層員工,給廣大基層員工極大的精神鼓舞。


          (二)全面排查,嚴格整治。



          為及時消除隱患、堵塞漏洞,集團統一對各項目重點人員、重點部位和重要設施全面開展內部安全隱患大排查、大整治活動。
          1、人員思想排查。
          以各中心為單位,全面深入開展人員思想摸排,對于因家庭和工作等原因,造成少數隊員情緒不穩、壓力過大等問題,指定專人進行面對面談心交流,及時解除思想疙瘩,確?!岸蟆逼陂g人員思想絕對穩定。
          2、重點部位危險品排查。
          集團以“全面覆蓋、突出重點、規范管理”為抓手,對各項目重點部位進行專項清理整治活動,防止私存、私藏危險品等情況發生。
          3、重要場所安全設施隱患排查。
          主要對各項目基地宿舍、食堂、倉庫、辦公室、值班室等重要場所安全設施進行認真排查。期間共排查出安全隱患80余處,并對存在的問題責任到人,限期整改,及時消除各類安全隱患。

          (三)搞好培訓,加強演練。


          為切實提高一線隊員的業務技能和應急處置能力,集團針對各項目的任務特點,區分層次、崗位和經驗,對全體安保安檢人員進行了多次業務知識技能培訓及演練。
          據統計,集團機場、高鐵、地鐵、普鐵等項目在“二十大”安保期間共計開展反恐防暴演練86次、防疫專項知識培訓153次、消防疏散應急處置演練91次、不明物品處置實戰演練67次、異常行為人員識別與處置培訓77次、模擬人員闖關108次、入網人員處置培訓33次、安檢技能與服務技巧培訓52次,其他培訓共683余次。在“二十大”安檢正式開始前,構建出“教育—檢查—考核”等閉環鏈路,對全體員工進行考核驗收,做到不過關不上崗。


          (四)嚴格標準,忠誠履職。


          為高標準完成“二十大”期間各項安保工作,集團對所有項目作業標準及流程進行嚴格規范,對相關措施進行完善,并在實際工作中抓好貫徹落實,主要做到了“四個”到位:

          一是執行標準到位。為確?!岸蟆逼陂g各項工作不出現任何批漏,公司上下始終緊繃安全弦,全體一線隊員認真按照所屬崗位工作要求,嚴格執行安保、安檢以及防疫工作操作流程,全力確保所屬項目安全穩定。據統計,“二十大”期間,集團各項目累計查獲各類管制刀具、酒精、氣體、液體及其他違禁品77925件;有效處置各類投訴事件652起;處置現場安全突發類事件等580余起;累計發放安全知識宣傳海報共2000余份,受教育13000余人。幫助旅客找回遺失物品620余件,價值上千萬元;累計收到旅客及群眾各類表揚信、錦旗等85次,涌現好人好事及正能量事跡約360余起。

          二是防范措施到位。為嚴格落實疫情防控工作要求,有效應對“二十大”期間突發情況,集團針對各項目任務特點,科學制定疫情防控應急預案。通過加強隊員管控,堅持“嚴管、嚴查、嚴防、嚴控、人物同防”等原則,確保防疫和安全保障兩不誤。據統計,“二十大”期間,高鐵、機場和地鐵等項目保障中高風險到達旅客204批次共2780余人,各項目巡防、安檢、安保隊員以及包保干部約3600余人,均無一人感染。

          三是包保聯動到位。各級包保干部積極響應公司號召,下沉到執勤一線,與前線干部和隊員同吃同住同工作,通過多點位監督、多頻次指導等方法,積極為基層辦實事、解難題。據統計,“二十大”期間,集團各項目累計獲上級檢查352次,正確處置率達96.5%;督導檢查654次,督導問題124個,針對包保巡查中發現的個人防控措施不嚴謹、安檢執行標準不嚴格等問題,聯動包保小組會現場嚴格督促幫助即時即改,確保包保工作取得切實成效。

          四是獎懲激勵到位。為鼓勵和鞭策廣大隊員奮發向上,積極作為,集團公司將“獎罰分明”融入每日工作落實考核中,在“二十大”期間及時發放各類獎勵12000余元,對因工作不認真,導致工作出現批漏和客戶單位投訴的2名干部和3名隊員,現場開出罰單,并給予誡勉談話,限期改正。

          表現好的個人和突出事例


          1、張廷梅,武漢軌道交通2號線宋家崗站值機員,在“二十大”安檢期間,工作認真嚴謹。該同志在2022年10月4日擔負值機任務時,當場查獲管制刀具4把,及時排除了重大安全隱患,受到武漢交通管理分局的通報表彰。




          2、張利紅,武漢高鐵中心漯河西站安檢隊員,在二十大期間執勤認真履職,兢兢業業。2022年9月30日9點55分左右,該同志值機時發現一旅客帶有疑似違禁物品,立即通知處置人員丁素衛,經處置員檢查后,果然在該乘客身上發現了500響鞭炮一掛,及時消滅一起了重大安全隱患。除認真執勤外,為確?!岸蟆逼陂g工作不出任何紕漏,她每天都會堅持晚上六點準時到站值機,直到第二天早上八點二次安檢結束才肯下班,從不休息一日,一心撲在工作上也從不抱怨。




          3、魏春,宜昌片區鴉宜線巡防護路隊員。為確?!岸蟆逼陂g線路內的絕對安全,魏春發動兒子、和自己70歲的母親一家“三代”齊上陣,每天天一亮就開始巡線勘察,一家三代用嚴防死守的“笨”辦法,保證了關鍵時期鐵路安全環境,為黨二十大的勝利召開貢獻了自己的一份力量!



          4、馮明,襄陽護路隊大隊長,工作主動積極且富有責任心。在“二十大”期間,馮明以一名老黨員的身份,率先垂范,從不計個人得失,在隊員因疫情被封控不能上崗的情況下主動頂崗,并連續在崗25天,清理網內外違規開荒5起,鏟除網內雜草7處,上報阻止非法施工4起,清理路況隱患3處、網外閑雜人員逗留5名,以實際行動給所有隊員作出了榜樣。



          5、戴歡,武漢天河機場安保班長。10月20日下午15:28分,戴歡在執勤中拾到一個電腦包,因遲遲沒有人來領取,她隨即交給了機場失物招領處,在機場廣播員的幫助下,終于找到了一名心急如焚正在尋找包裹的失主。在雙方核對無誤后,戴歡將手提電腦歸還給了該名男士。事后該旅客找到當值隊長,再三要求對我司安保隊員戴歡進行表揚,并對我司員工認真履職、拾金不昧的精神給與了高度肯定和認可!



          6、徐好,麻城片區浠水車站安檢隊員。2022年10月18日上午8:25分許,兩名乘客攜帶大量高仿手表、手機過1號安檢通道時,被值機員徐好當場查出,在她的冷靜周旋下,公安民警立即到場將其二人查獲。徐好遇事及時反應,果斷處置突發狀況,受到了公安民警及車站領導的高度贊賞!



          7、張良貴,湖北省孝感普鐵護路巡防隊員。10月24日上午9時13分,京廣線K149+520m上行路外有一處燒荒,張良貴聽聞后便立即趕往現場同附近村民一起滅火。當大火基本撲滅,村民們相繼離開時,張良貴卻沒有撤離。他獨自一人守候片刻后,燒荒點果然再次燃起,為了徹底把火撲滅,他一個人又撲滅火情近2個小時,鞋子都被燒破了,他卻沒有半點怨言。張良貴以高度的責任心和防患于未然的敬業精神,將此次安全隱患完全消除在萌芽之中,避免了重大火情的發生,單位領導對他認真負責的工作態度給予高度評價!

           

          存在的問題及下一步努力方向


          二十大安保維穩工作,我司雖然取得了一些成績,但也存在一些不容忽視的問題:一是少數隊員站位不高,認識不足,工作主動性和責任心有待進一步增強;二是少數隊員業務能力不足,還需大力加強員工培訓,不斷提升隊伍綜合素質。
          下一步,集團將從以下幾個方面加強各項安全保障能力:

          一是認真貫徹落實二十大指示精神。全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信,堅持道不變、志不改,堅持以高度的政治責任心和使命感,全面協調充分履行保安職能,切實把黨政機關安保工作做得更優,把機場、高鐵、地鐵、普鐵安檢安保工作做得更實,把商超、學校、企業等安保工作做得更穩,努力讓人民群眾在每個角落都能感受到興安保安的優質服務,以“一分部署、九分落實”的韌勁和決心,將黨的二十大精神不折不扣地落實到安保工作各個方面。

          二是提高思想站位,確?;鶎雨犖榉€定。特別是機場、高鐵、普鐵、地鐵等核心業務確保不出現責任事故的同時,加強員工的思想教育,掌握員工思想動態,規范員工舉止言行,努力將學習成果轉化為做好工作的強大動力。

          三是規范人才培訓管理,推動人才隊伍素質提升。高度重視人才培訓工作,深入落實集團公司總體工作思路,持續加強員工培訓工作。聚焦集團公司基本建設需求,培養具備創新能力和專業化的建設管理隊伍,為集團公司建設做好人才資源保障。堅持學以致用,密切聯系實際,勤于思考、善于總結,將學習成果及時有效地轉化為實際工作能力,全力保障各項目及客戶單位安全。

          此次“二十大”期間我司安保工作的圓滿完成,不僅檢驗了我司面對國家重大活動時安檢安保服務的戰斗力,樹立了公司良好形象,擦亮了興安品牌,同時,也為公司參與大型活動安保再次鍛煉了隊伍、積累了經驗、增強了信心。在未來的工作中,集團上下將繼續發揚“特別能吃苦,特別能戰斗”的興安精神,進一步織牢“安全網”,以更高水平的標準化、職業化、規范化服務打開公司高質量發展新局面,持續為完善社會治理體系、建設更高水平的平安中國貢獻興安力量!

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